İşyeri hekimliği sertifikaları hakkında...

Türk Tabipleri Birliği Merkez Konseyi, işyeri hekimiği sertifikalarının tescili ile ilgili olarak Sağlık Bakanlığı"na yazı gönderdi. 

 

                                                                                                                                         18.01.2011

Konu: İşyeri Hekimliği Sertifikalarının tescili hk.

Sağlık Bakanlığı Sertifikalı Eğitim Yönetmeliği 21.08.2010 tarihinde Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe konulmuştur. Bu Yönetmelikte, sağlık alanında alınan eğitimler sonucunda verilen sertifikaya sahip kişilerin,  Yönetmeliğin yürürlüğe girmesinden itibaren tescil amacıyla 6 ay içerisinde Sağlık Eğitimi Genel Müdürlüğüne başvuracakları, bu sürede başvurmayanların sertifikalarının geçersiz olacağı düzenlenmiştir. Yönetmelik kapsamındaki sertifikaların tescili için son başvuru tarihi 21.02.2011’dir.

Birliğimize yapılan çeşitli başvurularda işyeri hekimliği sertifikalarının Sağlık Bakanlığı Sertifikalı Eğitim Yönetmeliği kapsamında tescil edilip edilmeyeceği sorulmaktadır.

Türk Tabipleri Birliği tarafından, özel mevzuatında yer alan düzenlemeler uyarınca, işyeri hekimliği sertifikalarının Sağlık Bakanlığı Sertifikalı Eğitim Yönetmeliği kapsamında olmadığı, bu nedenle işyeri hekimliği sertifikalarının Sertifikalı Eğitim Yönetmeliği’ne göre tescilinin gerekmediği düşünülmektedir. 

Ancak, hekimlere İl Sağlık Müdürlükleri tarafından farklı yanıtlar verilmektedir.  Üyelerimizin ilettiği bilgilere göre; kimi il Sağlık Müdürlükleri Yönetmelik kapsamında olduğunu düşünüp Sağlık Eğitimi Genel Müdürlüğü’ne iletilmek üzere işyeri hekimliği sertifikalarını teslim almakta, bazı İl Sağlık Müdürlükleri tarafından ise Yönetmelik kapsamında olmadığı belirtilerek sertifikalar teslim alınmamaktadır.

Birbiriyle çelişen işlemlerin ortaya çıkması ve hekimler yönünden doğan belirsizlik karşısında Sağlık Bakanlığı’nın konuya ilişkin görüşünün ivedilikle açıklanmasına gereksinim doğmuştur.

Bilgilerinize sunar, çalışmalarınızda başarılar dileriz.

Saygılarımızla,